
Zastanawiacie się, kiedy brać urlop w 2026 roku? Najlepiej wtedy, gdy urlop pozwoli uzyskać więcej dni wolnych. Dzięki temu będzie można pozwolić sobie na dłuższy wyjazd lub wyjątkowo leniwy, rozciągnięty w czasie odpoczynek.
Dzięki sprytnemu zaplanowaniu czasu w 2026 roku można zyskać około tygodnia wolnego niejako gratis. Poniższe scenariusze zostały opracowane dla osób, które pracują według polskiego prawa pracy, w systemie od poniedziałku do piątku.
Jak wydłużyć sobie wolne? Wystarczy przeanalizować rozkład świąt ruchomych w danym roku, porównać je z weekendami i celować w dni występujące pomiędzy nimi.
W 2026 roku Wielkanoc wypada 5 i 6 kwietnia. Są to dni ustawowo wolne od pracy.
Dobrym pomysłem jest wzięcie urlopu od 7 do 10 kwietnia (włącznie). Daje to 9 dni wolnego z rzędu (od soboty 4 kwietnia do niedzieli 12 kwietnia) przy wykorzystaniu 4 dni urlopu.
Jeśli rozszerzymy wolne na Wielki Tydzień poprzedzający Wielkanoc i weźmiemy urlop od środy 1 kwietnia do niedzieli 12 kwietnia, zyskamy 12 dni wolnego z rzędu przy wykorzystaniu 7 dni urlopu.
W 2026 roku 1 maja wypada w piątek, a 3 maja w niedzielę. Aby wydłużyć wyjazd, opłaca się wziąć urlop w tygodniu poprzedzającym majówkę, czyli od 27 kwietnia (poniedziałek) do 30 kwietnia (czwartek). Tym sposobem uzyskujemy możliwość tygodniowego wyjazdu przy wykorzystaniu jedynie 4 dni urlopu.
W 2026 roku Boże Ciało wypada 4 czerwca, w czwartek. Zdecydowanie opłaca się wziąć jeden dzień urlopu w piątek 5 czerwca i zyskać 4 dni wolnego z rzędu.
W 2026 roku 11 listopada wypada w środę. Biorąc urlop 9, 10, 12 i 13 listopada, uzyskujemy tydzień wolnego z rzędu przy wykorzystaniu jedynie 4 dni urlopu.
Wigilia w 2026 roku wypada w czwartek, a Nowy Rok w piątek. Najkorzystniejszy wariant to wzięcie urlopu od 28 do 31 grudnia. Wówczas, przy wykorzystaniu 4 dni urlopu, zyskujemy wolne od 24 grudnia (Wigilia) do 3 stycznia (niedziela), razem 11 dni wolnego z rzędu.
Za każde święto przypadające w sobotę pracownikom przysługuje dzień wolny. Wynika to wprost z przepisów zawartych w Kodeksie Pracy. Z pracodawcą należy ustalić jedynie termin odbioru dnia wolnego.
W 2026 roku święta ustawowo wolne od pracy dwukrotnie przypadają w sobotę. Są to: 15 sierpnia oraz 26 grudnia. Tym samym do standardowej liczby dni urlopowych należy doliczyć dodatkowe dwa dni wolne.
Najlepsze okazje na długie wyjazdy przy jednoczesnym wykorzystaniu maksymalnie małej liczby dni urlopu to: